Назва: Створення бренду гуртка: креативні способи залучення та мотивації здобувачів освіти до гурткової роботи
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 36.00
Обсяг в кредитах: 1.20
Місце проведення: КЗ ЛОР ЛОФППО
Короткий зміст:
Модуль 1. Суть бренду в освіті: цінності, репутація, впізнаваність.
Модуль 2. Соціальні мережі як середовище гурткової активності.
Модуль 3. Побудова довіри та відкритої комунікації з батьками.
Модуль 4. Практикум: створення бренду свого гуртка.
Вартість:
Очікувані результати: Очікувані результати:
Унаслідок проходження курсів підвищення кваліфікації за цією програмою слухач/ка:
• Розуміє основи брендингу в контексті позашкільної освіти.
• Уміє створити впізнаваний візуальний образ гуртка (логотип, кольорова гама, гасло).
• Застосовує принципи цифрового маркетингу для популяризації гурткової діяльності.
• Використовує сучасні цифрові платформи та сервіси для презентації діяльності гуртка.
• Формує стратегію залучення та мотивації учнів до позашкільної діяльності на основі брендування гуртка.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія. Керівники гуртків ЗЗСО та позашкільної освіти.
355.1
Створюємо освітнє відео
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій), використання інформаційно-комунікативних та цифрових технологій в освітньому процесі, включаючи електронне навчання, інформаційну та кібернетичну безпеку
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій), використання інформаційно-комунікативних та цифрових технологій в освітньому процесі, включаючи електронне навчання, інформаційну та кібернетичну безпеку
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 15.00
Обсяг в кредитах: 0.50
Місце проведення: КЗ ЛОР «Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти»
Короткий зміст:
Короткий зміст: Удосконалення інформатичної компетентності педагогів, а саме оволодіння навичками використання готових освітніх онлайн- та офлайн- відеоресурсів та створення освітнього відео засобами онлайнових сервісів та офлайнових програм.
Модуль 1. Онлайн-ресурси для створення відео контенту
Модуль 2. Офлайнові додатки для запису відео
Вартість:
Очікувані результати: Створює відеоуроки засобами мультизадачних онлайнових сервісів Canva, Genially, Prezi та з допомогою програм FastStone, ScreenCastify.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Педагогічні працівники
676.1
Сторітелінг: людський вимір в шкільному курсі історії
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Сторітелінг: людський вимір в шкільному курсі історії
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 15.00
Обсяг в кредитах: 0.50
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти", заклади освіти
Короткий зміст:
Сторітелінг як сучасний формат навчання. Мета і завдання сторітелінгу. Правила і техніки сторітелінгу.
Людський вимір в шкільному курсі історії. Вплив конкретних особистостей на події, явища, процеси, факти. Особа в історії. Історії на уроках історії.
Ресурси і застосунки для створення історій. Техніки та інструменти візуального сторітелінгу. Приклади використання сторітелінгу в навчанні історії.
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
- застосовує сучасні методики і технології моделювання змісту навчання учнів предметів (інтегрованих курсів);
- формує ціннісне ставлення в учнів у процесі їхнього навчання, виховання і розвитку;
- застосовує методи роботи, навчальні матеріали та завдання для розвитку пізнавальної діяльності учнів;
- знає розмаїття та унікальність різних культур у суспільстві, відмінності між людьми.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Учителі історії.
229.1
Стратегічне управління персоналом у закладі освіти: ефективна кадрова політика та професійний розвиток педагогів
розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
Назва: Стратегічне управління персоналом у закладі освіти: ефективна кадрова політика та професійний розвиток педагогів
Напрямок навчання: розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 36.00
Обсяг в кредитах: 1.20
Місце проведення: КЗ ЛОР «Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти»
Короткий зміст:
Курс створено співробітниками кафедри освітньої політики КЗ ЛОР ЛОІППО з метою формування в керівників закладів загальної середньої освіти та їх заступників професійних компетентностей для ефективного стратегічного управління персоналом. Учасники та учасниці курсу отримають знання та інструменти для розробки й реалізації стратегічних планів, спрямованих на підвищення рівня професіоналізму та мотивації працівників їхніх закладів, що в свою чергу сприятиме підвищенню якості освіти у цих закладах. Тематика курсу включає кадрову автономію ЗЗСО, нове положення про атестацію педагогчних працівників, сертифікацію, супервізію, ефективні форми і методики матеріального і морального стимулювання персоналу закладу освіти.
Вартість:
Очікувані результати: здійснює ефективну кадрову політику, створює умови для безперервного професійного розвитку педагогічних працівників (А3.1, А3.3); сприяє у забезпеченні права педагогічних працівників на проходження сертифікації (А3.2.У5); застосовує ефективні форми і методики матеріального і морального стимулювання персоналу закладу освіти із врахуванням індивідуального підходу (А3.4.У1); здатен_на забезпечувати наставництво, супервізію (A3.5).
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія слухачів: керівники закладів загальної середньої освіти та їх заступники.
331
Стратегія професійного розвитку педагогаів закладів дошкільної освіти
розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
інституційна: очна (денна, вечірня)
30.00
(не задано)
2026-01-01
2026-12-31
Опис ППК
Шифр: 331
Назва: Стратегія професійного розвитку педагогаів закладів дошкільної освіти
Напрямок навчання: розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня)
Вид: очні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної освіти"
Короткий зміст:
Програму розроблено для керівників ЗДО, в обов’язки яких входить піклування про підвищення професійного рівня педагогів та фахівців ЗДО. Розробка продуманої стратегії процесу професійного зростання педпрацівників ЗДО веде до системних змін на всіх рівнях навчально-виховного процесу. Мотивовані розвиватися фахівці активно займаються самоосвітою і запроваджують продуктивні освітні підходи.
Вартість:
Очікувані результати: - знає професійні стандарти директора ЗДО, вихователя-методиста ЗДО, вихователя ЗДО, асистента вихователя ЗДО, посадових інструкцій
- усвідомлено будує стратегію професійного розвитку педагогічного колективу і свою власну
- постійно підвищує свою професійну кваліфікацію шляхом самоосвіти
- стимулює педагогічний колектив до зростання у професійній сфері через організацію внутрішніх тренінгів, інтервізій, розбудову і підтримку інституту наставництва для нових працівників
- згуртовує педагогічних працівників закладу дошкільної освіти у спрацьовану команду, створену на засадах взаємодопомоги і підтримки
- розвиває внутрішню культуру освітнього закладу на основі демократичних цінностей і національно-патріотичного виховання
- у співпраці з вихователькою-методисткою пильнує дотримання правил і термінів атестації, переатестації та сертифікації педагогів ЗДО
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Директори ЗДО.
331.1
Стратегія професійного розвитку педагогаів закладів дошкільної освіти
розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
Назва: Стратегія професійного розвитку педагогаів закладів дошкільної освіти
Напрямок навчання: розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної освіти"
Короткий зміст:
Програму розроблено для керівників ЗДО, в обов’язки яких входить піклування про підвищення професійного рівня педагогів та фахівців ЗДО. Розробка продуманої стратегії процесу професійного зростання педпрацівників ЗДО веде до системних змін на всіх рівнях навчально-виховного процесу. Мотивовані розвиватися фахівці активно займаються самоосвітою і запроваджують продуктивні освітні підходи.
Вартість:
Очікувані результати: - знає професійні стандарти директора ЗДО, вихователя-методиста ЗДО, вихователя ЗДО, асистента вихователя ЗДО, посадових інструкцій
- усвідомлено будує стратегію професійного розвитку педагогічного колективу і свою власну
- постійно підвищує свою професійну кваліфікацію шляхом самоосвіти
- стимулює педагогічний колектив до зростання у професійній сфері через організацію внутрішніх тренінгів, інтервізій, розбудову і підтримку інституту наставництва для нових працівників
- згуртовує педагогічних працівників закладу дошкільної освіти у спрацьовану команду, створену на засадах взаємодопомоги і підтримки
- розвиває внутрішню культуру освітнього закладу на основі демократичних цінностей і національно-патріотичного виховання
- у співпраці з вихователькою-методисткою пильнує дотримання правил і термінів атестації, переатестації та сертифікації педагогів ЗДО
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Директори ЗДО.
575.1
Сучасна природнича освіта: уроки в довкіллі
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Сучасна природнича освіта: уроки в довкіллі
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 15.00
Обсяг в кредитах: 0.50
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Короткий зміст: Програма орієнтована на розвиток складових професійної компетентності вчителів природничих дисциплін. У спецкурсі розглядаються методи екологічного ввиховання, формування екологічної грамотності учнів закладу загальної середньої освіти на уроках в довкіллі, методика пленерних уроків. Даний спецкурс спрямований на поглиблення та активізацію інноваційного потенціалу педагога з метою популяризації екологічної культури у сучасному освітньому просторі.
Містить такі модулі:
Модуль 1. Сучасна природнича освіта: уроки в довкіллі.
Модуль 2. Пленерні уроки в контексті НУШ.
Модуль 3. Лісова школа як модель навчання у природному просторі
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
• вміє формувати в учнів розуміння природних зв’язків різних процесів, уміння вирішувати практичні завдання, що вимагають синтезу знань з різних освітніх галузей; розвивати в учнів системне мислення А2.3.У2.;
• добирає доцільні форми, методи та засоби навчання відповідно до мети і завдань навчального заняття, вікових та інших індивідуальних особливостей учнів А2.4.У1. та організовує навчальні заняття різних типів Г2.2.У1.;
• створює умови формування мотивації учнів до навчання Б1.3.У2.;
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Назва: Сучасний урок математики: створюємо активне середовище для навчання
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 36.00
Обсяг в кредитах: 1.20
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Мета: науково-методичний супровід професійного розвитку вчителів математики у їх підготовці до роботи в умовах розбудови нової української школи відповідно до запитів громадянського суспільства, установ і закладів освіти, освітніх потреб споживачів освітніх послуг.
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
використовує сучасні методики і технології моделювання змісту навчання учнів предметів (інтегрованих курсів);
добирає доцільні форми, методи та засоби навчання відповідно до мети і завдань навчального заняття, вікових та інших індивідуальних особливостей учнів;
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Учителі математики.
580.1
Сучасні виклики викладання географії України у 8 класі
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Сучасні виклики викладання географії України у 8 класі
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 15.00
Обсяг в кредитах: 0.50
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Програмо передбачено такі модулі:
Модуль 1. Особливості змістового та діяльнісного компонентів нових програм з географії.
Модуль 2. Сучасні вимоги у застосуванні українознавчого підходу при викладанні географії у 8 класі.
Модуль 2. Сучасні вимоги у застосуванні українознавчого підходу при викладанні географії у 8 класі.
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
- застосовує українознавчий підхід при викладанні географії у 8 класі відповідно до вимог сьогодення ;
- забезпечує високий рівень сформованості картографічної грамотності.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Учителі географії.
130.1
Сучасні підходи до викладання англійської мови: інновації, комунікація, інструменти
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Сучасні підходи до викладання англійської мови: інновації, комунікація, інструменти
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Метою освітньої програми є підвищення методичного та практичного рівнів професійної компетентності вчителів англійської мови щодо реалізації завдань державних стандартів освіти відповідно до потреб споживачів освітніх послуг та запитів громадянського суспільства.
Модуль 1. Корисні практики. Впровадження соціально-емоційного навчання на уроках англійської мови.
Модуль 2. Дизайн сучасного уроку англійської мови в контексті розвитку комунікації.
Модуль 3. Основи тестування іншомовних навичок і вмінь.
Модуль 4. Використання методу гейміфікації у викладанні англійської мови. Ігри як засіб розвитку комунікації.
Модуль 5. Інноваційні технології у викладанні англійської мови: штучний інтелект та нейромережі.
Модуль 6. Формування української національної та громадянської ідентичності учнів.
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
- розуміє структуру сучасного уроку англійської мови та послідовність етапів, ставить цілі уроку максимально наближені до практичного застосування (А2.1, А2.4);
- розробляє і застосовує комунікативні ситуації максимально наближені до життєвих реалій (А1.3);
- застосовує стратегії для впровадження соціально-емоційного навчання (Б2.1, Б2.2, Б2.3);
- розробляє тестові завдання для лінгводидактичного тестування з урахуванням європейського досвіду, основних параметрів якості тестів;
- пояснює переваги і обмеження штучного інтелекту в навчанні (Д1.2, А3.1, А3.2, А3.3), генерує навчальний контент (візуальний, аудіо-, відео-) за допомогою нейромереж (А3.1, А3.2, А3.3), розробляє креативні завдання для уроків, застосовуючи програми ШІ (А2.4, А2.5);
- розуміє важливість формування в учнів національної та громадянської ідентичності (А1.2, А2.7).
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Учителі англійської мови.
131.1
Сучасні підходи до викладання іспанської мови: інновації, комунікація, інструменти.
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій), мовленнєва, цифрова, комунікаційна, інклюзивна, емоційно-етична компетентність, розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
Назва: Сучасні підходи до викладання іспанської мови: інновації, комунікація, інструменти.
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій), мовленнєва, цифрова, комунікаційна, інклюзивна, емоційно-етична компетентність, розвиток управлінської компетентності (для керівників закладів освіти, науково-методичних установ та їх заступників) тощо
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Метою освітньої програми є підвищення методичного та практичного рівнів професійної компетентності вчителів іспанської мови щодо реалізації завдань державних стандартів освіти відповідно до потреб споживачів освітніх послуг та запитів громадянського суспільства.
Модуль 1. Нестандартний урок іноземної мови.
Модуль 2. Основи тестування іншомовних навичок і вмінь.
Модуль 3. Використання методу гейміфікації у викладанні іспанської мови. Ігри як засіб розвитку комунікації.
Модуль 4. Інноваційні технології у викладанні іспанської мови: штучний інтелект та нейромережі.
Модуль 5. Формування української національної та громадянської ідентичності учнів.
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
- розуміє структуру сучасного уроку іспанської мови та послідовність етапів, ставить цілі уроку максимально наближені до практичного застосування (А2.1, А2.4);
- розробляє і застосовує комунікативні ситуації максимально наближені до життєвих реалій (А1.3);
- розробляє тестові завдання для лінгводидактичного тестування з урахуванням європейського досвіду, основних параметрів якості тестів;
- пояснює переваги і обмеження штучного інтелекту в навчанні (Д1.2, А3.1, А3.2, А3.3), генерує навчальний контент (візуальний, аудіо-, відео-) за допомогою нейромереж (А3.1, А3.2, А3.3), розробляє креативні завдання для уроків, застосовуючи програми ШІ (А2.4, А2.5);
- розуміє важливість формування в учнів національної та громадянської ідентичності (А1.2, А2.7).
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Учителі іспанської мови.
141.1
Сучасні підходи до викладання німецької мови в НУШ: інновації, комунікація, інструменти.
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Сучасні підходи до викладання німецької мови в НУШ: інновації, комунікація, інструменти.
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Метою освітньої програми є підвищення методичного та практичного рівнів професійної компетентності вчителів німецької мови щодо реалізації завдань державних стандартів освіти відповідно до потреб споживачів освітніх послуг та запитів громадянського суспільства.
Модуль 1. Нестандартний урок іноземної мови.
Модуль 2. Основи тестування іншомовних навичок і вмінь.
Модуль 3. Використання методу гейміфікації у викладанні німецької мови в 7-9 класах НУШ. Ігри як засіб розвитку комунікації.
Модуль 4. Інноваційні технології у викладанні німецької мови: штучний інтелект та нейромережі.
Модуль 5. Формування української національної та громадянської ідентичності учнів.
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
- розуміє структуру сучасного уроку німецької мови та послідовність етапів, ставить цілі уроку максимально наближені до практичного застосування (А2.1, А2.4);
- розробляє і застосовує комунікативні ситуації максимально наближені до життєвих реалій (А1.3);
- розробляє тестові завдання для лінгводидактичного тестування з урахуванням європейського досвіду, основних параметрів якості тестів;
- пояснює переваги і обмеження штучного інтелекту в навчанні (Д1.2, А3.1, А3.2, А3.3), генерує навчальний контент (візуальний, аудіо-, відео-) за допомогою нейромереж (А3.1, А3.2, А3.3), розробляє креативні завдання для уроків, застосовуючи програми ШІ (А2.4, А2.5);
- розуміє важливість формування в учнів національної та громадянської ідентичності (А1.2, А2.7).
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Учителі німецької мови
132.1
Сучасні підходи до викладання французької мови: інновації, комунікація, інструменти.
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій), мовленнєва, цифрова, комунікаційна, інклюзивна, емоційно-етична компетентність
Назва: Сучасні підходи до викладання французької мови: інновації, комунікація, інструменти.
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій), мовленнєва, цифрова, комунікаційна, інклюзивна, емоційно-етична компетентність
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Метою освітньої програми є підвищення методичного та практичного рівнів професійної компетентності вчителів французької мови щодо реалізації завдань державних стандартів освіти відповідно до потреб споживачів освітніх послуг та запитів громадянського суспільства.
Модуль 1. Нестандартний урок іноземної мови.
Модуль 2. Основи тестування іншомовних навичок і вмінь.
Модуль 3. Використання методу гейміфікації у викладанні французької мови. Ігри як засіб розвитку комунікації.
Модуль 4. Інноваційні технології у викладанні французької мови: штучний інтелект та нейромережі.
Модуль 5. Формування української національної та громадянської ідентичності учнів.
Вартість:
Очікувані результати: Слухач:
- розуміє структуру сучасного уроку французької мови та послідовність етапів, ставить цілі уроку максимально наближені до практичного застосування (А2.1, А2.4);
- розробляє і застосовує комунікативні ситуації максимально наближені до життєвих реалій (А1.3);
- розробляє тестові завдання для лінгводидактичного тестування з урахуванням європейського досвіду, основних параметрів якості тестів;
- пояснює переваги і обмеження штучного інтелекту в навчанні (Д1.2, А3.1, А3.2, А3.3), генерує навчальний контент (візуальний, аудіо-, відео-) за допомогою нейромереж (А3.1, А3.2, А3.3), розробляє креативні завдання для уроків, застосовуючи програми ШІ (А2.4, А2.5);
- розуміє важливість формування в учнів національної та громадянської ідентичності (А1.2, А2.7).
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Учителі французької мови.
648
Сучасні підходи до організації гурткової роботи
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
інституційна: очна (денна, вечірня)
30.00
(не задано)
2026-01-01
2026-12-31
Опис ППК
Шифр: 648
Назва: Сучасні підходи до організації гурткової роботи
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня)
Вид: очні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛО ЛОІППО
Короткий зміст:
Модуль І. Дослідницький підхід до організації гурткової роботи
Модуль ІІ. Комунікативно-діяльнісний підхід до організації гурткової роботи
Модуль ІІІ. Ігровий підхід до організації гурткової роботи
Вартість:
Очікувані результати: Очікувані результати навчання:
Унаслідок проходження курсів підвищення кваліфікації за цією програмою слухач/ка:
• розуміє суть дослідницького, комунікативно-діяльнісного та ігрового підходів і переваги їх застосування у гуртковійроботі;
• володіє прийомами дослідницького, комунікативно-діяльнісного та ігрового навчання;
• вміє організовувати освітній простір, спрямований на розвиток ресурсів;
особистості і формування в учнів ціннісних життєвих навичок.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія. Керівники гуртків
648.1
Сучасні підходи до організації гурткової роботи
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Сучасні підходи до організації гурткової роботи
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛО ЛОІППО
Короткий зміст:
Модуль І. Дослідницький підхід до організації гурткової роботи
Модуль ІІ. Комунікативно-діяльнісний підхід до організації гурткової роботи
Модуль ІІІ. Ігровий підхід до організації гурткової роботи
Вартість:
Очікувані результати: Очікувані результати навчання:
Унаслідок проходження курсів підвищення кваліфікації за цією програмою слухач/ка:
• розуміє суть дослідницького, комунікативно-діяльнісного та ігрового підходів і переваги їх застосування у гуртковійроботі;
• володіє прийомами дослідницького, комунікативно-діяльнісного та ігрового навчання;
• вміє організовувати освітній простір, спрямований на розвиток ресурсів;
особистості і формування в учнів ціннісних життєвих навичок.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія. Керівники гуртків
553.1
Тайм – менеджмент, як дієвий інструмент ефективного використання часу педагога
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Тайм – менеджмент, як дієвий інструмент ефективного використання часу педагога
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 15.00
Обсяг в кредитах: 0.50
Місце проведення: КЗ ЛОР "Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти"
Короткий зміст:
Формування уявлень педагогів про поняття «самоменеджмент», «тайм-менеджмент»; розвиток навичок раціонального використання свого часу та розстановки пріоритетів; вивчення правил постановки цілей; усвідомлення педагогами своїх можливостей щодо досягнення мети; формування відповідальності за свої дії і рішення; підвищення компетенції педагогів щодо менеджменту часу як особистого так і робочого.
Вартість:
Очікувані результати: Формування професійних компетентностей через максимальне використання власних можливостей та виокремлення пріоритетів у своїй діяльності, а також готовності до змін, гнучкість, постійний професійний саморозвиток.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Педагогічні працівники.
681
Тайм-менеджмент і рефлексія: формування самостійності та впевненості
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
інституційна: очна (денна, вечірня)
8.00
(не задано)
2026-01-01
2026-12-31
Опис ППК
Шифр: 681
Назва: Тайм-менеджмент і рефлексія: формування самостійності та впевненості
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня)
Вид: очні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 8.00
Обсяг в кредитах: 0.27
Місце проведення: КЗ ЛО ЛОІППО
Короткий зміст:
Тема 2. Формування вміння планувати та організовувати свій час. Основи тайм-менеджменту. Методи та техніки планування. Організація робочого простору та усунення відволікаючих факторів. Практичні вправи та кейси. Тема 3. Навчання методам самоконтролю та самооцінки. Поняття самоконтролю та самооцінки, їх роль у досягненні цілей. Методи самоконтролю. Методи самооцінки. Практичні вправи та кейси.
Вартість:
Очікувані результати: Очікувані результати навчання:
слухач / слухачка:
визначає пріоритети та ефективно планує свій час;
застосовує різні техніки тайм-менеджменту для оптимізації робочого процесу;
використовує рефлексію для покращення особистої ефективності та прийняття обґрунтованих рішень.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія. Педагогічні працівники
681.2
Тайм-менеджмент і рефлексія: формування самостійності та впевненості
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
інституційна: дистанційна
8.00
(не задано)
2026-01-01
2026-12-31
Опис ППК
Шифр: 681.2
Назва: Тайм-менеджмент і рефлексія: формування самостійності та впевненості
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: дистанційна
Вид: дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 8.00
Обсяг в кредитах: 0.27
Місце проведення: КЗ ЛО ЛОІППО
Короткий зміст:
Тема 2. Формування вміння планувати та організовувати свій час. Основи тайм-менеджменту. Методи та техніки планування. Організація робочого простору та усунення відволікаючих факторів. Практичні вправи та кейси. Тема 3. Навчання методам самоконтролю та самооцінки. Поняття самоконтролю та самооцінки, їх роль у досягненні цілей. Методи самоконтролю. Методи самооцінки. Практичні вправи та кейси.
Вартість:
Очікувані результати: Очікувані результати навчання:
слухач / слухачка:
визначає пріоритети та ефективно планує свій час;
застосовує різні техніки тайм-менеджменту для оптимізації робочого процесу;
використовує рефлексію для покращення особистої ефективності та прийняття обґрунтованих рішень.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія. Педагогічні працівники
413.1
Травма війни: психологія травмуючих ситуацій та психологічний супровід учасників освітнього процесу
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Травма війни: психологія травмуючих ситуацій та психологічний супровід учасників освітнього процесу
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 30.00
Обсяг в кредитах: 1.00
Місце проведення: КЗ ЛОР «Львівський обласний інститут післядипломної педагогічної освіти»
Короткий зміст:
Програма орієнтована на забезпечення і підтримку психічного здоров’я учасників освітнього процесу в умовах війни (вихованців ЗДО, учнів закладів освіти, педагогічних працівників, батьків), професійний саморозвиток практичного психолога, зокрема. Практичні психологи поглиблять знання про основи психології травмуючих подій, вплив травмуючих ситуацій на психічний стан особистості, оволодіють навичками надання першої психологічної допомоги та психологічними технологіями надання пролонгованої психологічної допомоги, ознайомляться з протоколами діяльності практичного психолога.
Вартість:
Очікувані результати: Практичні психологи розрізнятимуть поняття стрес, криза, посткризові стани, психотравма, посттравматичний стресовий розлад; будуть застосовувати основні принципи стратегічного підходу в психокорекційному супроводі людини, що переживає психотравму; вмітимуть аналізувати стани тривожності, страху, стресу людини; будуть надавати екстренну психологічну допомогу особам, які зазнали психотравмуючий вплив; розрізнятимуть ознаки травмуючих ситуацій, етапи їх переживання, стратегії подолання; будуть вміти обирати доречну стратегію практичної діяльності на підставі аналізу власних базових компетенцій та застосовувати адекватні, ефективні та науково перевірені методи надання психологічної допомоги дітям та дорослим на різних етапах проживання психотравми.
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні
Коментар: Категорія: Практичні психологи.
1.205.1
Трансформація фізичної культури в НУШ: методики та практики для 5-9 класів
розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Назва: Трансформація фізичної культури в НУШ: методики та практики для 5-9 класів
Напрямок навчання: розвиток професійних компетентностей (знання навчального предмета, фахових методик, технологій)
Форма навчання: інституційна: очна (денна, вечірня), інституційна: дистанційна
Вид: очно-дистанційні
Дата початку: 2026-01-01
Дата закінчення: 2026-12-31
Обсяг у годинах: 36.00
Обсяг в кредитах: 1.20
Місце проведення:
Короткий зміст:
Модуль 1. Національний та міжнародний контекст трансформації шкільної освіти в Україні. Концептуальні засади реформи "Нова українська школа"
Модуль 2. Особливості мотивації учнівства 7-9 класів.
Модуль 3. Освітні втрати та їх подолання.
Модуль 4. Особливості впровадження фізичної культури у 7-9 класах
Вартість:
Очікувані результати: Очікувані результати:
у результаті навчання на курсі слухач(ка):
● знає шляхи формування ключових компетентностей та наскрізних умінь спільних для усіх компетентностей (А2.2);
● уміє добирати та використовувати сучасні та ефективні методики та технології навчання, виховання та розвитку учнів 5-9 класів (А2.4);
● оцінює результати навчання учнів, аналізує їх, забезпечує само- та взаємооцінювання учнів (Г3);
● моделює урок фізичної культури відповідно до обов’язкових результатів навчання ДСБСО (А2.1).
Нормативна наповнюваність:
Дозволити запис на ППК після наповнення планового наповнення ППК: ні